2017年4月20日，香港訊 - 科联解决方案团队近期获委托多个项目，当中包括为建造业界提供培训的机构及香港创意数码社区的管理公司提供系统集成服务。以上两个项目的系统都采用最新技术开发，并符合项目的公开标准。系统的多层次架构以服务导向模组方式加上外部业务逻辑为设计蓝本，通过更新现有的系统并将其他营运应用程序整合到一个统一平台。两个项目均显着地简化客户的行政管理工作，提高营运效率。

此培训机构以加强香港建造业的可持续发展而提供一个沟通平台为使命，并致力提升业内人才技能发展。因应发展需要，近年发现现有建基於纸本纪录及半自动化的培训管理系统（TMS）运作效率未如理想，甚至出现数据不准确的情况。有见及此，科联的解决方案专才制定了一套以客为先的计划，将系统架构从客户端服务器迁移到网络应用平台，并将培训管理运作的3个流程（即招聘丶培训及就业）整合到一个平台。优化更新後的培训管理系统功能上高度整合而且应用方便，配合重新设计的介面，有效提升用户体验及工作效率。

有关与港岛西领先科技枢纽的合作项目，科联的解决方案团队正在为客户实施一个整合的资讯科技系统，以取代现时以人手操作的工作场地租赁管理。这套租赁管理系统(LMS) 将以一个安全的网络平台监控涉及内部员工丶设施用户以至潜在客户的工作流程。项目不仅提升整个系统的易用性，更提供实时报告，以便管理层进行数据分析及制定发展决策。

科联的解决方案团队在以上培训管理系统及租赁管理系统的例子均展示了他们在系统定制及整合的专业技术。将本来人手操作的系统更新为一套整合的网络应用系统，无疑提高了整个操作流程的易用性及效率。 将数据与纪录数码化亦有效减少纸张的处理，并改善数据的准确度与安全。，「以人为本」的培训与设施管理系统将能够更有效地为广大受众服务。